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Infoveranstaltung Arbeitsrecht
Kategorie: Recht u. Steuern(07.02.12) „Chancen und Risiken von befristeten Arbeitsverhältnissen/ Arbeitsverträge rechtssicher gestalten“ – so lautete der Titel unserer Infoveranstaltung am 06.02.2012. Vor rund 80 Unternehmern stellten Friederike Streitbörger und Dr. Götz Zerbe, beide Fachanwälte für Arbeitsrecht aus der Kanzlei Streitbörger Speckmann aus Bielefeld, dar, unter welchen Voraussetzungen die Befristung eines Arbeitsverhältnisses zulässig ist. Ein weiterer Schwerpunkt lag auf der rechtssicheren Gestaltung von Arbeitsverträgen. Dabei wurde deutlich, dass das Arbeitsrecht zahlreiche Fallstricke aufweist, die nur durch Kenntnis der aktuellen Rechtsprechung umgangen werden können.
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